企业工会是维护职工权益、促进企业发展的重要组织。除了代表职工与企业协商议事，工会还为职工提供各种帮助和福利。那么，具体来说，企业工会都有哪些福利呢？

工会都有哪些福利？

1. 社会保障

工会会员可以享受工会提供的各种社会保障，例如医疗、工伤、生育、失业、养老等保险。工会会员还可以申请补贴，如住房补贴、交通补贴等，减轻职工生活压力。

2. 文化娱乐

工会经常组织各种文化娱乐活动，如舞蹈、音乐、运动、旅游等。这些活动不仅可以丰富职工的生活，增强职工之间的交流与沟通，同时也是企业文化建设的重要环节。

3. 健康管理

工会为职工提供健康管理服务，包括健康体检、健康咨询、健康讲座等。工会还可以组织职工参加健身运动，提高职工身体素质。通过这种方式，促进职工健康，减少企业因疾病造成的生产损失。

4. 教育培训

工会为职工提供多种培训机会，如技能培训、管理培训、外语培训、职业规划等。通过这些培训，职工可以更好地提高自身素质，拓展职业发展空间。

总之，企业工会为职工提供的福利并不局限于以上几点，还有很多其它的福利，如节日福利、家庭关怀、人文关怀等。这些福利不仅能够提高职工的生活质量，更可以促进企业稳健发展，对企业和职工来说，是双赢的关系。因此，企业应该重视工会建设，加强与职工的沟通，为职工提供更丰富的福利，使企业和职工能够共同发展、共同进步。

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