企业是社会的一支重要力量，也是广大员工的生活来源。为了保护员工的权益和提高员工的生活质量，工会福利成为了越来越多企业关注的问题。那么，工会福利应该发什么东西，才能满足员工的需求，提升企业的文化内涵呢？

工会福利发什么东西？

一、带薪休假

带薪休假是员工最为关心的一项福利，而且也是企业应该关注的重点。根据国家相关法规规定，企业要给员工带薪年假，并可以根据实际情况给予其他带薪休假时间，如生育假、病假、事假等。除此之外，企业还可以根据实际情况灵活调整休假时间，在保障员工利益的前提下，为企业提高效率。

二、绩效奖金

绩效奖金是企业用来激励员工积极工作的好东西。当员工工作表现优秀时，企业可以通过发放绩效奖金来激励员工大力投入工作，进而提高企业整体业绩。同时，绩效奖金也可以帮助企业留住优秀人才，增强员工的归属感、责任感。

三、医疗保险

医疗保险是员工普遍关心的问题之一，也是企业考虑福利方案时需要考虑的重点。通过购买医疗保险为员工提供医疗保障，可以有效降低员工面临的医疗风险。此外，企业购买医疗保险还可以提高员工的工作积极性，增强他们的安全感和信心，从而更好地服务于企业。

工会福利是企业文化的重要组成部分，也是提高员工对企业归属感的重要途径。以合理、全面的工会福利制度为后盾，企业可以更好地发挥员工的潜力，使企业不断成长壮大，创造更好的经济效益。

二、互亿无线数字权益平台

上海思锐信息技术有限公司成立于2014年，是国内专业、值得信赖的数字权益营销服务提供商。公司自主研发数字权益服务平台——互亿无线，以数字产品、电子卡券为载体，为用户提供多样化的数字商品体会。结合网上能力，提供综合性的数字权益采购、积分运营、营销支撑服务模式，满足顾客在数字营销、积分管理、员工福利等多个领域的综合需求。互亿无线已经为各大行业用户提供具体的解决方案，覆盖银行、保险、电商、游戏、教育、汽车等行业，覆盖各行业品牌客户。

三、数字权益商品

致力于为TOB企业提供数字营销产品方案，权益商品包含影视会员、音频会员、生活出行、美食、商超购物、话费等，满足各行业不同场景的定制化需求

四、集成方式

1、批量批采
卡密采购一键下单，无缝到账，省心省力，批量导入充值账号，一键直充

2、充值API接口
通过API接口实时调取卡券资源，实时反馈对接结果

3、数字营销活动
融入生活场景的多元化营销活动，智能设置活动权益产品，自动分发以提升效果，提升用户满意度

五、互亿无线平台好处

	商品资源一应俱全 海量数字权益商品丰富选择，服务简单便捷省心
	迅捷充值 源头直供，充足库存，稳定性高、到账快
	失败补充 充值状态实时监控，失败自动路由，提高成功率
	轻松自助对账 在线订单报告生成，便捷对账与开票